共同价值观
一流的运作创造价值   一流的设计改变价值
一流的质量提升价值   一流的服务守护价值

我要发言
    品牌的背后是文化更是创新，浅色调需要和着力培养的是爱国守法、爱岗敬业、明理诚信、有高度责任感的员工，每个人都富有团队精神、富有创意。在浅色调，每个人都代表着公司，每个人都是公司的一道亮丽的风景线；在浅色调，当一职位空缺时，我们选择尽可能从内部员工中提升适当人选，晋升机会均等，"人尽其才，才尽其用"是公司一贯的用人原则。
    浅色调关注员工的个性发展，鼓励员工不断学习，不断地增值，要求每位员工都成为一个努力学习的职业人士，浅色调重视员工培训，制定出员工职业生涯培训计划，为公司发掘人才，培养未来的接班人奠定了坚实的基础。
    浅色调采用严谨的制度与感情化管理相结合的方式传递公司的管理。

2012年5月份虎门公司开业

 

公司活动现场

 

公司5周年酒会成功举办

 

与客户签约现场

2015年8月25日我们相约清远古龙峡

 

 

 

 

2016年9月27日公司重装开业

 

2015年12月2日举行爱家联盟活动

 

 

 

2016年7月16日举行王牌联盟活动

2016年七夕节相约深圳青青世界

 

 

2017年公司走进大印文化

2017年公司走进叶赫传媒